安徽补充工伤保险缴纳多少 补充工伤比例

今天买保险网小编为大家带来了安徽补充工伤保险缴纳多少 补充工伤比例，希望能帮助到大家，一起来看看吧！

本文目录一览：

• 1、安徽2022年个人社保缴费标准表
• 2、工伤保险缴费比例单位和个人2022
• 3、补充工伤比例

安徽2022年个人社保缴费标准表

一、年个人社保缴费标准表
1、养老保险缴费标准分为三档：三档为7627.20人民币，二档为10171.20人民币，一档为12712.80人民币；
2、基本医疗保险缴费标准：基本医疗保险费为3366.20人民币，其中，大额医疗救助费188人民币；
3、参保个人社保年缴费合计分别为10993.40人民币、13537.40人民币、16079人民币。
缴纳项目基数企业比例企业缴纳金额个人比例养老3017.0116%482.728%医疗3017.016.40%193.092%失业3017.010.50%0.50%工伤3017.010.16%4.830%生育0%0%医疗补充0%0%大病医疗15100%150%残保金0%0%公积金0%0%个人如何缴纳社保。
二、体流程如下：
1.如何为个人缴纳社会保险可以自由职业者申请社会保险（养老+医疗）；
2.参保条件：城镇户口或农村户口；
3、申请地点：当地社区街道社保服务点，或区县两级社保局（劳动和社保局）；
4、个人如何缴纳社保问题所需的基本资料：户口本、身份证及复印件，1寸照片2张；
5、缴费标准：以当地社区上一年度平均工资为基础，养老金缴费比例为20%，医疗费为9%左右。目前仍有80%和%两个级别可供选择。
社保缴费基数什么意思：社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
法律依据 ：
《中华人民共和国社会保险法》
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

买保险网

工伤保险缴费比例单位和个人2022

2022工伤保险缴费比例单位和个人为0.5%到1.5%之前。具体如下：
1、养老保险缴费比例：单位缴纳21%（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8%（全部划入个人帐户）；
2、医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元；
3、失业保险缴费比例：单位缴纳2%，职工个人缴纳1%；
4、工伤保险缴费比例：单位按月缴纳0.5%，职工个人不缴费，工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来确定，在0.5%dao 2%之间；
5、生育保险缴费比例：单位按月缴纳1%，职工个人不缴费；
6、住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况来选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位和职工个人均按职工工资的12%缴纳住房公积金。
法律依据 ：《工伤保险条例》第七条
工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。
第八条
工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。
国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。
统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。

补充工伤比例

2.0%左右。工伤保险属于一种只有用人单位承担费用的社会保险制度，因此单位就不能要求职工也承担部分工伤保险费用。 《工伤保险条例》 第七条 工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。

以上就是买保险网整理的安徽补充工伤保险缴纳多少 补充工伤比例相关内容，想要了解更多信息，敬请查阅买保险网。

免责声明：文章内容来自网络，如有侵权请及时联系删除。