南充职工保险缴费基数是多少？

今天买保险网小编整理了南充职工保险缴费基数是多少？相关信息，希望在这方面能够更好帮助到大家。

本文目录一览：

• 1、2022年南充职工保险缴费基数是多少？
• 2、公司给购买了商业保险，现发生了工伤事故都有哪些赔偿？
• 3、未参加工伤保险的职工，因工受伤该怎么办？

2022年南充职工保险缴费基数是多少？

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（注：本文内容来源网络整理，仅供参考）

一、南充职工保险缴费基数

根据四川省统计局公布的2021年城镇所有单位平均工资81420元（6785元/月）的标准，根据职工基本养老保险缴费基数的上下限确定机制，近日，我省公布了2022年全省职工基本养老保险缴费基数上下限的具体标准：

2021年全省城镇所有单位平均工资为81420元的300%，即20355元/月；

2021年全省城镇所有单位平均工资为81420元的60%，即4071元/月。

根据上述标准，全省用人单位应当根据实际情况申报应缴纳的基本养老保险费，并在法律法规的上下限标准内确定职工的实际缴费工资。参加企业职工基本养老保险的个体工商户和灵活就业人员，可以在缴费基数的上下限之间选择合适的缴费基数，具体缴费基数的等级由各地按照现行方法执行。

二、单位缴费

缴费基数

4298.40元;上一年度缴费基数1.1倍;10744.80元

缴费比例

养老保险单位：20%；个人：8%

医疗保险单位：7.2%；个人：2%；

失业保险单位：1.5%;个人：0.5%

工伤保险单位：1%；个人：0%

生育保险单位：0.4%；个人：0%；

住房公积金单位：5%；个人：5%；

公司给购买了商业保险，现发生了工伤事故都有哪些赔偿？

公司给购买了商业保险，现发生了工伤事故都有哪些赔偿？

企业为员工缴纳了个人社保工伤保险，当产生工伤事故时的有关花费是由个人社保的工伤保险股票基金赔偿，和商业保险公司没事儿（自然社会保险基金是不是有保险公司参加这一我国社会保险基金管理方法的事儿和大家不相干），公司是不是还需要付款或赔付给职工的其他杂费你能参照一下个人社保的工伤保险规章，里边有详尽的要求。

假如你本人或是你的企业给你此外选购了商业保险公司的人身险，而且有意外事故或基本医疗保险，那么保险公司还要依照保险合同承诺给你费用报销或计付有关的花费，

假如组成残废的商业保险公司还要付款赔偿费和个人社保工伤保险及其企业所应付款赔偿费不矛盾，可是针对诊疗住院治疗等花费是不能反复费用报销的，应当先报个人社保，个人社保不能够付款的再到保险公司费用报销。

此外很多人不理解为何诊疗住院治疗等花费不能反复费用报销，这儿因为我简易地解释一下：由于就医医治所产生的花费是了解的（有有关的单据），不论是个人社保或是商业险，在费用报销时全是要把有关的单据收取的，你一直在个人社保报了票就被个人社保取走了也就没有办法在到保险公司报了，

反过来也是一样；而伤残赔偿，只需做到伤残等级凭评定结果就可以领到赔偿费，由于人的平均寿命和身体是无价之宝的，没人可以给因身体伤残所导致的损害开税票，因此 公司都不可以由于保险公司赔付了就不会再赔了，这还要分离算

意外伤害保险理赔流程：

1、举报安全事故产生后，要马上拨通举报电话，人保公司理赔服务工作人员可能了解保险理赔状况，帮助分配援助，告知事后索赔解决步骤并具体指导受益人拨通救援电话等。

2、核查收到举报后，中国人保服务项目工作人员会在受益人的帮助下，外派索赔工作人员或授权委托的公估组织、技术检查鉴定组织、国外委托人到交通事故现场勘测安全事故历经，掌握涉及到的损害状况， 买保险网

查看和基本搜集与事故性质、缘故和损害状况等相关的直接证据和材料，确定安全事故是不是归属于保险条款，必须时授权委托专业的技术检查鉴定单位或科研院所给予技术专业服务支持。并具体指导受益人填好保险理赔通知单（索赔申请报告）。

3、递交索赔原材料依据中国人保书面形式告知索赔注意事项内容，递交索赔需要的所有原材料，随后立即对索赔原材料开展审批确定，若不详细将立即通告填补给予相关原材料。

4、赔款测算和审批在您递交的索赔原材料真正齐备的状况下，中国人保会依据保险合同的承诺和有关的相关法律法规开展商业保险赔款的精确测算和赔案的内部审批工作中，并与您达到最后的赔偿协议。

5、领到赔款依据商谈的赔款付款方式和保险合同的承诺付款赔款。

未参加工伤保险的职工，因工受伤该怎么办？

职工没有缴纳工伤保险，却在工作上受伤了，针对企业、职工个人而言都是会非常的忧虑，尤其负伤的职工担心自身受伤了也无法得到工伤保险索赔。那麼，职工没交工伤保险受工伤该怎么办?华律网我就有关赔付专业知识给你做详解。

职工没交工伤保险受工伤该怎么办?产生工伤的由工伤股票基金优先付款，后工伤股票基金向用人单位追索。

《工伤保险条例》第六十二条用人单位按照本法规要求理应参与工伤保险而未参与的，由社保勒令期限参与，补交理应缴纳的工伤保险费，并自未交之日起，按日另收万分之五的税款滞纳金;贷款逾期仍不缴纳的，处未交金额1倍之上3倍之下的处罚。

按照本法规要求理应参与工伤保险而未参与工伤保险的用人单位职工产生工伤的，由该用人单位依照本法规明文规定的工伤保险工资待遇新项目和规范结算花费。

用人单位参与工伤保险并补交理应缴纳的工伤保险费、税款滞纳金后，由工伤保险股票基金和用人单位按照本法规的要求付款新产生的花费。

“工伤”即职工因作业缘故遭受的损害，它包含在作业环节中产生的安全事故损害和职业危害损害。职业危害，即触碰烟尘、放射性元素和其它有害、有害物等要素而导致的病症。安全事故损害，即在岗位主题活动所涉及到的范围内，因为工作上工作中艰苦环境、标准欠佳、每日任务太重或突发安全事故造成的对员工人体的损害。针对没有为职工选购工伤保险的情况，《社会保险法》在对职工权益的维护层面、在对公司的处罚层面均有明文规定。《社会保险法》第四十一条要求，职工所属用人单位未依规缴纳工伤保险费，产生工伤安全事故的，由用人单位付款工伤保险工资待遇。用人单位不付款的，从工伤保险股票基金中优先付款。从工伤保险股票基金中优先支出的工伤保险工资待遇理应由用人单位还款。用人单位不还款的，社保经办人员组织能够根据此方法第六十三条的要求追索。

第六十三条要求，用人单位未及时全额缴纳社会保险费的，由社会保险费征缴组织勒令其期限缴纳或是补充。用人单位贷款逾期仍未缴纳或是补充社会保险费的，社会保险费征缴组织还可以向金融机构和其它金融企业查看其储蓄帐户;并能够申请办理县级以上相关行政机关做出划转社会保险费的决策，以书面形式告知其开户行或是其它金融企业划转社会保险费。用人单位余额低于理应缴纳的社会保险费的，社会保险费征缴组织能够规定该用人单位给予贷款担保，签署推迟交费协议书。用人单位未全额缴纳社会保险费且未给予保证的，社会保险费征缴组织能够申请办理人民检察院扣留、被查封、竞拍其使用价值等同于理应缴纳社会保险费的资产，以竞拍所得的抵缴社会保险费。

以上，就是买保险网小编给大家带来的南充职工保险缴费基数是多少？全部内容，希望对大家有所帮助！