清远社保缴费基数和比例是多少

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本文目录一览：

• 1、2022年清远市社保缴费基数档次、标准
• 2、清远市10级工伤赔偿标准具体是怎样的?
• 3、清远社保缴费基数和比例是多少

2022年清远市社保缴费基数档次、标准

2021-2022年清远市社保缴费基数档次、标准
清远属于第四类片区，在确定2018社会保险年度企业职工基本养老保险缴费基数时，以4486元为依据;
2016年清远市在岗职工在岗职工年平均工资66648元，月平均工资为5554元;
清远市企业职工社会保险缴费基数
基本养老保险
参加企业基本养老保险的职工，缴费基数按照2017年广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资(6668元)和4486元确定。缴费基数下限按照第四类片区4486元60%(2692元)确定，缴费基数上限按照2017年广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资6668元的300%(20004元/月)确定。
基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险
参加企业基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险的职工应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数;本人工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。
补充医疗保险
参加企业补充医疗保险的职工，缴费基数为2248元。
清远市企业职工社会保险缴费比例
养老保险:公司缴13%，个人缴8%;
失业保险:公司缴0.64%，个人缴0.2%;
工伤保险:公司缴根据行业，个人不缴;
生育保险:公司缴1%，个人不缴;
医疗保险:公司缴6.5%，个人缴2%;
补充大病:公司缴13.49元，个人缴13.49元;
补充残保金:公司缴65.77元，个人不缴。
清远市企业职工社会保险缴费标准

清远市灵活就业人员社会保险缴费基数
基本养老保险
灵活就业人员应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2692元的，以2692元作为缴费基数;本人工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。
医疗保险
灵活就业人员应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数;本人工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。
补充医疗保险
灵活就业人员参加补充医疗保险，缴费基数为2248元。
清远市灵活就业人员社会保险缴费比例
养老保险:个人缴20%;
医疗保险:8.5%;
补充医疗保险:1.2%。
清远市灵活就业人员社会保险缴费标准
按照最底缴费标准计算
养老保险:2692*20%*12=6460.8元/年
医疗保险:2906*8.5%*12=2964.12元/年
补充医疗保险:2248*1.2%*12=323.71元/年
总计:6460.8+2964.12+323.71=9748.63元/年
按照最高缴费标准计算
养老保险:20004*20%*12=48009.6元/年
医疗保险:20004*8.5%*12=20404.08元/年
补充医疗保险:2248*1.2%*12=323.71元/年
总计:48009.6+20404.08+323.71=68737.39元/年

清远市10级工伤赔偿标准具体是怎样的?

十级工伤赔偿的标准是：

一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资;

（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

清远社保缴费基数和比例是多少

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清远社保缴费基数及比例如下（文章末附缴费方式）：
一、缴费基数及比例
1.养老保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,职工（含灵活就业）应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2924元的，以2924元作为缴费基数；本人工资高于19014元的，以19014元作为缴费基数。
缴费比例：单位缴费比例为14%，个人缴费比例为8%;灵活就业人员缴费比例为20%。
2.失业保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,职工应当按照本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；本人工资高于19335元的，以19335元作为缴费基数。
缴费比例：根据《关于印发清远市实行用人单位失业保险浮动费率的通知》（清人社〔2018〕59号）规定，我市从2018年7月1日起实行用人单位失业保险浮动费率，用人单位失业保险浮动费率第一档为0.48%，第二档为0.64%，第三档为0.8%。个人缴费比例为0.2%。
3.工伤保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,个人不缴费。
缴费比例：按国家和省的要求实行行业差别浮动费率，其中一类行业0.2%,二类行业0.4%，三类行业0.6%，四类行业0.8%，五类行业0.9%，六类行业1.0%，七类行业1.2%，八类行业1.4%。
4.医疗保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为缴费基数,职工（含灵活就业）应当按本人工资作为缴费基数。本人工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；本人工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。
缴费比例：单位缴费比例为6%，个人缴费比例为2%；灵活就业人员缴费比例为8%。
5.生育保险
缴费基数：用人单位应当按本单位职工工资总额作为基数缴纳生育保险费，单位职工月人均工资低于2906元的，以2906元作为缴费基数；月人均工资高于20004元的，以20004元作为缴费基数。个人不缴费。
缴费比例：单位缴费比例为1%。
二、 社保缴纳方式

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