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雇主责任险与工伤保险的区别是什么支付宝保险的弊端

2023-10-30 09:29:42 | 买保险网

今天买保险网小编整理了雇主责任险与工伤保险的区别是什么支付宝保险的弊端相关信息，希望在这方面能够更好帮助到大家。

本文目录一览：

1、雇主责任险与工伤保险的区别是什么？
2、支付宝保险的弊端

雇主责任险与工伤保险的区别是什么？

雇主责任险与工伤保险的概念经常被弄混淆，下面是雇主责任险与工伤保险的五大区别：

1、保险性质不同：雇主责任险是一种商业保险，工伤保险是一种社会保障制度。

2、保障范围不同：雇主责任险是作为工伤保险的补充存在的，因为雇主责任险会赔付误工费、诉讼费等费用。工伤保险是职工被判定为工伤后才可以获得赔偿。

3、赔付额度不同：雇主责任险赔偿金额与购买的限额有关，限额越高可以获得的赔偿就越多。工伤保险只能获得法律规定限额的赔偿。

雇主责任险与工伤保险的区别是什么支付宝保险的弊端

4、投保方式不同：雇主责任险是可以不记名投保的，只需要告知投保的人数。工伤保险必须采用记名方式投保。

5、保险对象不同：雇主责任险被保险人为雇主，而工伤保险被保险人是员工的身体或生命。

雇主责任险与工伤保险的区别是什么支付宝保险的弊端

支付宝保险的弊端

支付宝上的保险都是正规、靠谱的产品，但是如果不是保险专业人士，通过支付宝买保险很容易出现“买保险容易、理赔难”的问题，因为买保险是一个技术活，需要投保人根据自己的实际需求选择保险产品，而保险产品的条款比较多，甚至难懂，同类型保险产品放在一起，性价比孰高孰低也难评判。买保险网

所以，支付宝保险的弊端在于，没有专业的保险人士提供需求分析与匹配，属于纯线上投保，容易产生理赔纠纷。

以上，就是买保险网小编给大家带来的雇主责任险与工伤保险的区别是什么支付宝保险的弊端全部内容，希望对大家有所帮助！

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