部队文职五险二金怎么缴纳

工伤险在哪儿缴纳工伤险在当地社保经办部门缴纳。工伤险j缴纳流程具体如下：1、初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件、复印件，单位的组织机构代码证书原件、复印件，单位法人的身份证原件、复印件，该单位所有员工的劳务合同，身份证复印件；2、资料备齐后到社保局填写社会保险登记表、缴费工资申报花名册，并缴纳职工的工伤保险费；3、单位参保缴费后有人员变动及时将变动人员名单报送社

铜陵五险一金缴纳比例保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。二、五险一金缴纳比例有什么规定？1、养老保险：单位：22%、个人8%2、失业保险：单位：2%、个人1%3、生育保险：全由单位负担(0.5%)4、工伤保险：全由单位负担(0.5%)5、医疗保险：单位：12%、个人2%6、公积金：单位：7%、个人7%工伤保险缴存比例调整一、工伤保险的缴费比例

2021-2022年洛阳市五险一金缴费基数、比例,个人缴纳标准2021-2022年洛阳市五险一金缴费基数、比例，个人缴纳标准五险一金缴费金额=缴费基数*缴费比例社保缴费基数一般为是上年度城镇非私营单位就业人员平均工资数的60%--300%为缴纳基数，比如城镇非私营单位就业人员平均工资数是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。有些地区缴费基数下限以上年度最低工资为

常州五险一金缴纳比例是什么法律分析：五险一金缴费比例：养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳，劳动者不用缴；住房公积金根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，下限为5%，最高不超12%。养老保险单位21%，个人8%；医疗保险单位9%，个人2%+3元；失业保险单位2%，个人1%；工伤保险和生育保险由单位缴纳

深圳企业缴纳五险一金比例法律主观：深圳五险一金缴纳比例：1、养老保险缴费比例：单位21%，个人8%；2、医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%；3、失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；4、工伤保险缴费比例：单位0.5%-2%；5、生育保险：单位1%；6、住房公积金缴费比例：原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。法律客观：《中华人民共和国

淮北10级工伤伤残赔偿标准与计算方法法律分析：一般10级工伤的赔偿标准：1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

深圳社保缴费比例根据查询律图网显示，深圳社保缴费比例如下：1、养老保险：公司缴纳14%，个人缴纳8%(深户)；公司缴纳比例13%，个人缴纳8%(非深户)；2、医疗保险：公司缴纳比例7%，个人缴纳2%深户；住院医疗缴纳基数：4595元非深户；住院医疗缴纳比例：公司缴纳比例0.8%，个人缴纳0.2%(共计：1%)合作医疗缴纳金额：单位缴纳8元，个人缴纳4元。3、住房公积金：10%--

公司缴纳的医保部分怎么使用公司交的医疗保险用法如下:1、医保个人账户中的钱可以取出；2、门诊医疗费用每年1800元才能报销；3、住院费用报销起点为1300元；4、每月多缴3元大病统筹险一年最高可报销30万元；5、有商业保险的单位不受报销起点的限制；6、更换工作地点要及时更换定点医院。医保卡单位缴纳部分的用法:1、普通门诊刷卡。参保人员在定点医院，药店就医购药