2024-02-29 08:41:20 | 买保险网
工伤保险:个人不必缴纳。企业的工伤保险分为一类风险较小行业,二类中等风险行业,三类风险较大行业。三类行业分别实行三种不同的工伤保险缴费率,分别为0.5%、1.0%和2.0%。
医疗保险:个人缴交额度是2%,企业缴交额度是7.5%,
生育保险:个人不必缴纳,单位缴纳职工工资的0.7%
养老保险:个人所交8%
福建省企业职工失业保险的缴纳方式:企业按其参加失业保险的全体职工月工资总额2%,职工个人按其月工资总额的1%缴纳失业保险费。
2010年泉州交纳公积金的最低限额为650元(安、永、德570元)按照缴纳比例10%—30%中的最低10%算,也就是说,最低每个月也有65元的公积金。同样,住房公积金在不同性质的单位也有上限的规定,就是最高不能缴纳超过这个限额。个人和单位缴纳数额一样。
----泉州晚报数字版2010年11月8日A09和A10版
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一、五险一金由单位缴纳,五险缴到社会保障局,一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资,或以新参加工作职工的第一个月工资。
二、五险的计算:
1.养老:单位按基数的20%缴纳(2000*20%=400元),个人按基数的8%扣缴(2000*8%=160元);
2.失业:单位按基数的1.5%缴纳(2000*1.5%=30元),个人按基数的0.5%扣缴(2000*0.5%=10元),农民工个人不缴费;
3.工伤:根据单位性质不同,扣缴比例不同,以外商独资企业为例,按基数的1%缴纳(2000*1%=20元),个人不缴;
4.生育:外地户口的员工不上此险,北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(2000*0.8%=16元),个人不缴费;
5.医疗:单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(2000*10%=200),个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(2000*2%+3=43元)
6.住房公积金:单位和个人均按基数的8%缴纳(2000*8%=160元,共缴320元),若单位条件好可申请提高到10%。
三、由单位按月缴纳,工资2000元的话,按北京市户口计算,单位应缴826元,个人应缴373元。
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以上就是五险一金查询泉州的缴纳比例是多少?全部内容了,了解更多相关信息,关注买保险网。浙江省五险一金的缴纳比例是多少?(1)养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);(2)医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;(3)失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%;(4)工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率;(5)生育保险缴费比例:单位0.8%,个人不交钱;(6)公积
湖北省工伤保险条例实施相关的办法法律分析:为了完善湖北工伤保险制度,规范湖北工伤保险管理工作,湖北人民政府制定并颁布实施了湖北省工伤保险条例实施办法。其主要对工伤保险缴费标准、工伤保险待遇、工伤认定、工伤鉴定等事项进行了详细说明。法律依据:《湖北省工伤保险条例实施办法》第二条本省行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工
北京五险一金个人缴纳比例北京五险一金缴纳比例区别在于社保和公积金都是单位与个人共同承担的。北京养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元。3、失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.2%。4、工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。5、生育保险缴费比
常州五险一金缴纳比例是什么法律分析:五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳
太原市养老保险缴费基数太原社保缴费基数太原市社保缴费基数最低为3548元,最高为17742元。每年社保缴费基数的上下限都是完全不同的,要根据缴费基数的标准来重新确定好自己的社保费用情况。而且有工作单位时,社保都是由单位来上报的,按照每一个员工的工资基数确认社保缴费基数,所以每个人要承担的社保费用也同样都是不同的。太原社保缴费比例同样都是交职工社保费用,之所以费用不同,是因为
泉州市最低社保基数法律主观:根据参加社会保险的险种不同,缴费基数是不一样的。1、城镇职工养老保险的缴费基数,以本人的月均工资为缴费基数,但是,当职工的工资低于社会平均工资的60%的;则按照社会平均工资的60%作为缴费基数,当职工的工资高于社会平均工资的300%的,按照社会平均工资的300%作为缴费基数;2、灵活就业人员,由于无法核定其工资,则按照社会平均工资的60%到300%之间,
山西省临汾市公共交通有限公司为职工交的几险交五险。根据查询临汾市公共交通有限公司官网得知,山西省临汾市公共交通有限公司为职工缴纳的五险一金,包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。这些保险和公积金是中国职工的基本福利,由企业和职工共同缴纳,旨在保障职工的基本生活需求和应急支出,并在职工退休、生病、工伤、生育等情况下提供相应的保障和救助。2022年临汾社保五险
五险缴纳比例是多少一、五险缴纳比例是多少1、五险缴纳比例是如下:(1)工伤保险和生育保险单位缴纳比例分别为0.5%和1%,个人无须缴纳;(2)养老保险单位缴纳比例为21%,个人为缴纳比例为8%;(3)医疗保险单位缴纳比例为9%,个人缴纳比例为2%;(4)失业保险单位缴纳比例为2%;个人缴纳比例为1%。2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老
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