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上海市社保基数是多少?

2024-02-25 15:28:49 | 买保险网

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本文目录一览:

上海市社保基数是多少?

上海市社保基数是多少?

法律分析:2020上海社保月缴费基数上下限如下:

缴费上限:28017元/月

缴费下限:4927元/月

缴费基数:9339元/月

按照国家要求,以城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算全口径城镇单位就业人员平均工资,并以此核定社保个人缴费基数上下限。2020上海市社保缴费基数的上下限标准按28017元/月和4927元/月执行。

法律依据:《上海市工伤保险条例》

第九条 用人单位缴纳工伤保险费的基数,按照本单位缴纳城镇基本养老保险费的基数确定。 买保险网

第十条 用人单位缴纳工伤保险费实行基础费率,基础费率统一为缴费基数的0.5%。

对发生工伤事故的用人单位,在基础费率的基础上,按照规定实行浮动费率。

浮动费率根据用人单位工伤保险费使用、工伤事故发生率等情况确定。浮动费率分为五档,每档幅度为缴费基数的0.5%,向上浮动后的最高费率(基础费率加浮动费率)不超过缴费基数的3%,向下逐档浮动后的最低费率不低于基础费率。浮动费率每年核定一次。

工伤保险费率浮动的具体办法,由市人力资源社会保障局会同市财政、卫生、安全生产监督管理等部门拟订,报市人民政府批准后执行。

上海市社保基数是多少?

2022上海社保缴费比例个人和单位是多少

自2022年7月1日起,本市社保缴费基数:上限调整为34188元/月;下限调整为6520元/月。社保缴费比例可详见下文。

2022上海社保缴费比例
社保缴费比例 公司 个人 合计 养老保险 16% 8% 24% 医疗保险+生育保险(合并) 10.5% 2.00% 12.5% 失业保险 0.50% 0.50% 1.00% 工伤保险 0.16%-1.52% - 0.16% 合计 27.16% 10.50% 37.66%
拓展阅读

何为工伤保险浮动费率?

浮动费率是指社保经办机构在用人单位按行业基准费率缴纳工伤保险费的基础上,根据用人单位上年度的工伤保险支缴率和工伤发生率等因素,核定其在本年度应当浮动的工伤保险缴费比例。

关于社保缴费基数

职工入职新单位的,进单位首月工作满全月的,月缴费基数按照首月全月的工资性收入核定。如果职工进单位首月工作未满全月的,月缴费基数按当月实际工资性收入核定,但次月起单位仍应按职工全月的工资性收入核定缴费基数并进行调整。在用人单位和职工双方协商一致的情况下,首月也可以按全月的工资性收入确定缴费基数。

上海市社保基数是多少?

上海社保公司个人缴纳比例

买保险网(https://www.mabaoxian.com)小编还为大家带来上海社保公司个人缴纳比例的相关内容。

养老保险单位缴费20%、个人缴费8%;

医疗保险单位缴费9.5%、个人缴费2%;

失业保险单位与个人费率均为0.5%;生育保险单位缴费1%;

工伤保险实行行业差别费率加浮动费率,单位缴费范围在0.2%至1.9%之间

上限:上年度职工月平均工资的300%,即19512元;

下限:上年度职工月平均工资的60%,即3902元。

扩展资料

1、执行时间从2017年4月1日至2018年3月31日。

2、职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数。

3、职工的上年度工资收入总额是指,职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

4、2016年上海职工月平均工资为6504元。

参考资料: 上海社保

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