2023-11-08 10:32:22 | 买保险网
雇主责任险与工伤保险的概念经常被弄混淆,下面是雇主责任险与工伤保险的五大区别:
1、保险性质不同:雇主责任险是一种商业保险,工伤保险是一种社会保障制度。
2、保障范围不同:雇主责任险是作为工伤保险的补充存在的,因为雇主责任险会赔付误工费、诉讼费等费用。工伤保险是职工被判定为工伤后才可以获得赔偿。
3、赔付额度不同:雇主责任险赔偿金额与购买的限额有关,限额越高可以获得的赔偿就越多。工伤保险只能获得法律规定限额的赔偿。
4、投保方式不同:雇主责任险是可以不记名投保的,只需要告知投保的人数。工伤保险必须采用记名方式投保。
5、保险对象不同:雇主责任险被保险人为雇主,而工伤保险被保险人是员工的身体或生命。
个人保险可以根据自己的投保需求和经济能力选择合适的保险产品,最好是找保险专业人士咨询,进行专业的需求匹配,对多种同类型产品进行对比、分析。
另外,个人买保险一般先考虑意外保险,其次考虑医疗报销险、定期寿险,然后考虑重疾险,最后可考虑养老险、教育金及其他投资理财类保险。
而买个人保险的途径有很多,如保险公司、保险公司官网、保险业务员、第三方保险平台等,投保人可自行选择。
买保险网以上就是买保险网小编给大家带来的雇主责任险与工伤保险的区别是什么 怎么买个人保险,希望能对大家有所帮助。工伤保险是单位交还是个人交?工伤保险由单位缴费,个人不缴费,单位将会以单位全体员工的工资总额为基数,按照社会保险机构规定的费率缴纳工伤保险费用。雇主责任险与工伤保险的区别是什么?雇主责任险与工伤保险的概念经常被弄混淆,下面是雇主责任险与工伤保险的五大区别:1、保险性质不同:雇主责任险是一种商业保险,工伤保险是一种社会保障制度。2、保障范围不同:雇主责任险是作为工伤保险的补充存在的,因为雇主责任
雇主责任险与工伤保险的区别是什么?雇主责任险与工伤保险的概念经常被弄混淆,下面是雇主责任险与工伤保险的五大区别:1、保险性质不同:雇主责任险是一种商业保险,工伤保险是一种社会保障制度。2、保障范围不同:雇主责任险是作为工伤保险的补充存在的,因为雇主责任险会赔付误工费、诉讼费等费用。工伤保险是职工被判定为工伤后才可以获得赔偿。3、赔付额度不同:雇主责任险赔偿金额与购买的限额有关,限额越高可以获得
雇主责任险与工伤保险的区别是什么?雇主责任险与工伤保险的概念经常被弄混淆,下面是雇主责任险与工伤保险的五大区别:1、保险性质不同:雇主责任险是一种商业保险,工伤保险是一种社会保障制度。2、保障范围不同:雇主责任险是作为工伤保险的补充存在的,因为雇主责任险会赔付误工费、诉讼费等费用。工伤保险是职工被判定为工伤后才可以获得赔偿。3、赔付额度不同:雇主责任险赔偿金额与购买的限额有关,限额越高可以获得
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